中国生物技术公司吸引精英人才 美媒:欲将中国制药推向全球

中国生物技术公司吸引精英人才 美媒:欲将中国制药推向全球

美媒称,总部设在中国、谋求走向世界的生物技术初创公司正在从一些美国最大的制药公司挖人,它们承诺为经理和医疗主管们提供优厚的薪酬待遇和更好的创业环境——这些都不要求他们放弃在美国的生活。

据美国《华尔街日报》网站6月16日报道,近年来,至少有6家中国生物技术初创公司在大波士顿、硅谷等地设立了办事处,希望使其治疗方法打入(美国)这个世界最大的医药市场。

报道称,强生和礼来等公司的前高管率先作出了这种努力,负责将中国实验药品在美国患者身上试用,并助其获得监管部门批准。

报道称,曾在基因泰克公司担任医疗主管的埃里克·赫德里克在2015年成为北京名不见经传、成立才5年的百济神州公司的首位美国雇员。之前,他从未去过中国。

赫德里克是基因泰克公司明星抗癌药物“安维汀”的联合研发人,他加入百济神州担任顾问,后来被任命为首席医学官。现年54岁的赫德里克说,他想站在中国生物技术热潮的最前沿,但不想让3个孩子离开美国。

赫德里克说,他说服了基因泰克公司的其他同事离职,帮助百济神州公司在美国的雇员增加到如今的400多人,在马萨诸塞州、加利福尼亚州和新泽西州设有办事处。它的3种试验性药物正在美国进行晚期试验。

报道称,在百济神州公司找到他之前,赫德里克说,他“不知道”中国企业“正在如此迅速地进行创新”。百济神州公司说,它计划最早今年使治疗癌症患者某些恶性白细胞疾病的疗法获得监管部门批准。

报道指出,获得美国食品和药物管理局的批准将标志着中国公司的创新药,即非通用名药物,首次进入美国。

报道称,百济神州公司的迅速扩张凸显了中国企业的新趋势。从汽车到技术领域,力争成为全球参与者的中国企业正在美国设厂,以利用它们原本难以吸引到的人才。

报道还称,美国当地人才对中国生物技术公司来说至关重要,因为它们的药物要获得批准,需要在美国进行测试。

美国制药大公司承认,随着中国生物技术公司向海外扩张,留住顶尖人才的争夺变得激烈起来。强生公司发言人说:“与任何成长型行业一样,对有经验的领导者的需求自然也在增加。”