明年日本百年老店增加1458家，为啥百年企业这么多？秘诀何在？
12月14日，据日媒报道，日本调研机构东京商工调查的统计显示，东京都内共有256家企业将于2020年迎来创立100年。其中包括伊藤洋华堂、汽车头灯制造商斯坦利电气、专门经营化妆品和日用品的商社中央物产等。全日本范围内，1458家企业将迎来创业百年，其中东京占17.5%。没有企业在明年迎来创立200年、300年。2020年迎来创立50年的企业达到3649家。2019年日本全国有1760家企业迎来100年，其中东京都内企业占15%。
很多人都在问为啥日本的百年老店那么多？其中根源到底是什么？
首先，从宏观的角度来看，百年企业存在的最核心关键节点是要有一个相对稳定的环境，这个相对稳定的基本说法就是不要有太大的灾难和太大规模的战争。而我们再来看一下日本的环境，日本是一个岛国，正是因为它的岛国属性，虽然它的灾难很多，比如说火山地震都不少，但是这些灾难的话，实际上对于日本的企业经营来说，并不会有太大的冲击，因为这已经成为了日本人生活的一部分。再来说战争，第2次世界大战，日本是一个非常失败的战败国。但是大部分的战争其实都没有在日本的本岛发生，包括最终结束战争的是两次核武器对日本的轰炸，而不是盟军在日本的登陆，也正是如此，所以日本在相当长的一段时间之内保持了相对稳定的发展，这是日本为什么能有那么多百年企业的重要宏观原因。
其次，我们从企业经营管理的角度来看，日本到底有哪些企业经营管理经验是值得中国企业学习的？
一是家族的稳健经营。我们看到日本大部分百年企业都有一个非常明显的特征，就是他们的经营理念是非常稳健的，一般都是家族企业，只在这个产业内部稳固的经营，并不做盲目的扩张，也正是以这种非常稳健的经营模式让日本企业拥有了非常好的发展稳定性，只要这个企业的产业不会出现大规模的波动，那么就有可能维持企业相对长远的发展。
二是不以上市为目的。中国企业经营发展到现在，基本上都有一个核心的经营发展目标，就是推动企业的上市，甚至于很多互联网企业就指望的是，创始人上市之后把公司一卖，从而实现自己的财务自由。但是日本的企业能够看到他们并不以上市为目的上市不是日本企业的核心目标，他们的核心目标是追求对企业长期稳定的控制经营权。这种以核心传承经营权为目标的发展，才推动了日本企业的长期快速的可持续发展和百年企业的出现。
三是以匠人精神为核心，推动工匠型企业在日本的发展。日本企业中这种工匠型企业的占比非常高，我们看到大部分的日本企业其实全部都是工匠精神驱动，这种工匠精神精益求精的作风，反而让日本企业拥有了持续的核心竞争力，当然可能发展的很慢，但是这种竞争力的强度却很大。
因此，日本的百年企业你看懂了吗？