三国志11:登庸武将该注意的4个层面,可提升效率,防止人才流失

三国志11:登庸武将该注意的4个层面,可提升效率,防止人才流失

游戏里,招揽人才是一个随时随地都要重点去做的措施,因为人才在三国志11里非常的重要,不仅能提升自己的国力,而且还能削弱对方的实力。很多时候,判断一个势力是否强大,地盘的大小往往并不是第一判断标准,而应该是人才的数量,特别是高级人才的数量。所以,在游戏里登庸武将这项指令操作也显得极为重要。

当然,对于登庸武将这项操作,游戏里我们该注意的方面是非常多的,甚至有不少小技巧值得去运用。只要我们运用到位,明显能提升招揽人才的效率,尽可能地预防人才流失,总结下来,主要有4个点,以下就是具体的介绍:

特别是游戏开局的情况下,各个都市下都有不少在野的人才,对此,我们必然要尽快将这些人才纳入麾下,搜索并成功登庸到这些人才必然是非常重要的操作,如果顺利,那么对于快速提升自身国力是一个非常重要的标志性事件。不过,我们在搜索人才的时候,如果不确定能100%登庸成功,那么建议搜索到人才后点击中止,不要立马登庸,因为游戏里登庸武将有禁仕期,一旦失败,接下来会有好几个月无法登庸武将,容易出现人才跑到其它都市的情况,造成人才白白流失的负面结果!

相反,搜到人才后选择下一个回合登庸,那么就算是登庸失败,也不会有禁仕期,往往只要多派几个武将试试,都能快速做到登庸到这个武将。这个方法虽然会多消耗20点行动力,却特别适合那些自虐型的小势力,就算是开局没有军师盲猜选人登庸都非常有效!

有义兄弟或者夫妻关系的武将是最有讲究的,一旦其中某一个人已经出仕了,那么另一个人那么几乎就不可能再被其它势力所登庸,所以在游戏里,我们经常会发现,张济的老婆邹氏是处于在野的状态,不管怎么样都登庸不了。对此,一旦发现一个势力被灭,势力下的一些人才流散到我方都市内,那么一定要优先登庸有义兄弟或者夫妻关系的武将,以防被敌方捷足先登。其中特别是刘关张兄弟,第一个登庸的一定要选刘备,这样就能保证3兄弟都能登庸了。

游戏里登庸武将,理论上来说是那种跟君主相性近的武将比较好登庸,不过真正在游戏的时候,看相性还是挺麻烦的,要点击编辑才能看,所以如果自己的势力非常弱小,没有靠谱的军师,那么自主选择的时候,还是得要优先选择那种魅力值高的武将,这样才能尽可能提升登庸的成功率,减少行动力的浪费!

游戏过程中登庸敌方武将也是非常重要的一项措施,特别是那种在外征战的敌方武将,往往成功率会更高,一般来说,武将面板中,适合招降的武将还是挺多的,但是为了尽可能提升招降的成功率,除了尽量选择那种忠诚度最低的武将之外,还有一个值得特别注意的是,尽量选择那种离自己城池近的武将,因为这类武将招揽的时间周期会比较短,被褒奖加忠诚的机会也会相对较少,进而能提升招降的成功率。

总结:如果我们选择是那些小型势力,上述的4个层面必然是得要尽量执行到位的,在开局艰难的时候,人才的扩充必然是第一要务,效率和成功率还是得要尽量注意的。当然,如果是选择的大型势力,追求的是游戏手感,那么或许就没那么多将就了。